Blog
Novedades de Recursos Humanos (RRHH) y noticias del mercado laboral
-
Mapping: Cómo hacer un estudio salarial según la zona geográfica
LEER MÁS: Mapping: Cómo hacer un estudio salarial según la zona geográficaEl estudio salarial es una pieza clave para las empresas. Tanto las compañías como los departamentos de Recursos Humanos necesitan conocer los salarios de su sector según la ubicación para…
-
Cuatro claves para superar un proceso de selección por valores
LEER MÁS: Cuatro claves para superar un proceso de selección por valoresLas empresas han evolucionado en sus estrategias de selección de personal, ahora no sólo se fijan en la experiencia y en la formación de los candidatos, sino también en si…
-
Nueva ley de despido 2024: Todo lo que necesitas saber sobre la reforma y los despidos disciplinarios
LEER MÁS: Nueva ley de despido 2024: Todo lo que necesitas saber sobre la reforma y los despidos disciplinariosEste mes de enero, la Ley Orgánica 1/2025 ha introducido reformas en el Estatuto de los Trabajadores y en la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social. Además, la nueva ley…
-
Expectativas salariales: Cómo negociar tu salario en una entrevista de trabajo
LEER MÁS: Expectativas salariales: Cómo negociar tu salario en una entrevista de trabajoUno de los temas más delicados durante una entrevista de trabajo es hablar sobre tus expectativas salariales. Marcar nuestra banda salarial es un tema que, a muchas personas, les resulta…
-
¿Qué es el Networking y por qué es clave en el éxito profesional?
LEER MÁS: ¿Qué es el Networking y por qué es clave en el éxito profesional?El networking es mucho más que intercambiar tarjetas de presentación en eventos empresariales. Es un proceso continuo de creación y fortalecimiento de relaciones profesionales que pueden ser beneficiosas a largo…
-
Escribir tu currículum con inteligencia artificial y otras herramientas
LEER MÁS: Escribir tu currículum con inteligencia artificial y otras herramientasEnfrentarse a la página en blanco al redactar un currículum puede parecer un reto abrumador. Pensar en el formato, qué apartados incluir y cómo captar la atención del reclutador puede…